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专业技术工作总结高级会计师

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专业技术工作总结高级会计师

专业技术工作总结高级会计师篇1

一、加强制度建设,建立和完善医院财务内控制度

县医院总资产超过万元,下有多少科室(单位的基本情况写一些)。我在对医院营运情况及日常财务工作深入了解的基础上,认为当时的制度已不能很好适应医院管理上的需要。要想医院管理上台阶,首先应从制度上下功夫。因此,我从审批程序、资金运作、会计核算、审计监督几个方面入手,主持出台了三项制度,基本完善了财务管理内部制度体系:

1、建立一套完整的财务会计制度和财务会计岗位职责与要求。健全工作程序和规范,做到事事有人管,人人有专责,既有明确分工,又要密切协作。针对原财务报销不规范的问题,20__年创新制定较为规范的`学习等经费报销规定。按从业岗位不同,职称不同为标准,按每个职工年工资额提取2%至9%不等的学习经费比例,为全院职工建立个人学习经费账户,严格按个人账户报销外出学习经费,同时还制定统一的外出进修报销标准,执行这项规定后,今年全院出差学习费用比去年同期节约__万元。

2、加强公务车辆用油管理,规范加油行为。实行定点维修,我院采用定点加油,使用“农行专用银联卡”,实行一车一卡,插卡加油,转账结算,统一由财务人员负责充卡,加强对用油清单和用油税务发票的审核,实行谁派车、谁用车、谁证明、谁签字的多种签批手续。这种方法可杜绝司机私自加油或乱加油现象,减少了许多不必要的开支,提高资金使用率。今年油费与维修费与去年同期相比明显下降,两项合计共减少__万元。

3、加强票据管理工作,使票据管理走向制度化,规范化。认真执行《票据法》,制定相关票据管理制度和规范的工作程序。由专人负责承办票据的购买、保管、领用、登记、核销、盘点等工作,任何发票仅限于财务科有收费职能的岗位领用,医院收费窗口多,票据使用量大,种类多,平时就要求按票据种类不同,使用人员不同分别建立领用、回收登记本,做好核对签字工作,严格履行各种手续,通过定期或不定期对发票使用情况进行检查,监督票据的正确使用,维护票据的安全。至今我院票据未发生过差错现象。

二、加强收支预算,依法组织财务收入

在收支预算上,我积极配合财政部门,认真负责组织与协调本单位年初预算工作并按年度预算组织实施,搞好资金的筹措及运行管理工作,积极向上级部门争取专项资金,仅今年就争取了20万元。同时,还负责组织本单位年度财务决算工作,编好本单位及上级部门的各种年度报表,向领导提供财务分析资料,并对存在问题提出合理化建议。

三、加强收支管理,努力提升医院财务管理水平

日常财务收支管理是医院管理的一项重要内容,基于对日常财务收支管理工作重要性的认识,我积极推动医院日常财务收支管理工作,理清工作思绪,以政府采购、基建管理、医药费控制等作为工作重点,逐渐转变了医院偏重会计核算,轻财务管理的局面,促进医院管理上台阶。

1、严格执行“政府采购”和公开招投标制度。我院资产近有六千万元,每年增加设备资产近柒百万元,过去医院在设备采购和基建方面常出问题,针对这一现象,我大胆建议新的领导班子认真学习,贯彻执行《政府采购法》和招投标制度,使院领导统一思想认识。现在我院的药品、医疗耗材、医疗设备、基建等都实行政府采购和公开招投标,财务科配合物供科制定了《关于加强医疗设备等采购规范管理的规定》,杜绝了暗箱操作,增加了透明度;真正体现公开、公平、公正、的采购招标制度。我们专门制定了一系列采购申请、审批、采购预算,验收入库、付款、发票审核等一糸列管理制度。本人坚持原则,按规定办事,认真审核,严格把关,从财务上规范了采购行为,降低采购成本。

2、依法管理基建资金,做好资金的预算、执行工作,严格控制建设成本。认真执行财政部、建设部关于《建设工程价款结算暂行办法》的相关规定,严格执行经有关部门审定的工程项目预算,参与基建项目相关合同签定,参与工程验收,严格按照合同规定条款付款,及时办理结算,清理债权债务,办理固定资产移交手续。我院先后投资建设了医院病房综合楼、传染病房的扩建和改建,以及正在施工的门诊综合楼,累计资金共有万元。作为财务负责人,我都认真的处理好每件事,审核好每项工程的费用,控制好每笔资金的支付,办理好每栋房子的结算和移交工作。发挥了财务应有的作用。财务科在基建方面至今至发生过任何差错现象。

3、及时解决医疗费用“零增长”的困惑。为了解决群众“看病难、看病贵”的问题,省卫生厅制定了关于开展医疗机构控制医药费用增长的实施意见,对“每门诊人次收费水平”与“出院者平均费用”等5个指标进行控制,在2005年至2006年实行“零增长”,超收上缴,在以后年度实行控制增长。针对“零增长”对医院的影响,我提出“创新服务流程,降低经营成本”的对策,我所负责的财务科除每月收集相关数据,分析各项指标实际情况,确保完成核定的医药费用控制指标外;关健对各科室、各环节的收支情况及现有的服务流程进行审视,分析、及时总结经验,改变策略,向领导提出合理化建议,并建立工作责任追究制度,及时解决了医疗费用“零增长”的困惑。今年我院各项指标均在控制范围内,同时门急诊人次从去年人次增加到今年的人次,住院病人数从去年的人增加到今年x人。

四、加强成本核算,实现医疗服务与医院价值最大化

为进一步完善医院管理运行机制,使医院在激烈的市场竞争中,能立于不败之地,我带头转变工作观念,切实加强全医院的收入、成本、费用、利润等的日常会计核算工作,借鉴企业管理模式和兄弟单位的成功经验,制定出院科两级全成本核算,并在全成本核算的基础上重新出台医院奖金分配方案,推行岗位、技术、经济、综合目标管理责任制,科室自主分配的二级运行机制。作为具体从事成本核算的我,为了做好院科两级全成本核算的前期准备工作,

花费大量的精力协调各部门做好基础性工作,根据现行财务制度,对近几年的全院各科室收支情况进行跟踪收集,综合分析,克服种种困难,采用多种方法测算,通过长时间的测算和院部的多次讨论,制定出一套相对合理、公平、满意的院科两级全成本核算方案和医院奖金分配方案。执行全成本核算,每月计算好全院各科室的收入支出成本表以及相关的成本分析表,及时分析成本的构成和要素,分析成本的变动规律,选准降低成本突破口。从执行院科两级全成本核算后,我院业务总收入与去年同期相比增加了万元,增长%。降低全院成本万元,下降%。通过全成本核算和综合目标管理考核,有利于把医疗服务的技术管理和医疗服务质量与经济管理结合起来,促使科室和每个职工自觉参与增收节支,人人关心科室劳动成果。

专业技术工作总结高级会计师篇2

本年度以学校教育教学工作为中心,结合我校的实际情况,按照上级下发有关义务教育经费文件精神,严格按制度把握经费开支标准,发挥会计的监督和服务职能,为学校领导及时提供决策依据。会计工作给学校的财务管理,提高经费使用效益等方面,起到了经济卫士和参谋助手的作用。现将本学年度的工作做如下总结:

一、主要工作完成情况

(一)、会计工作情况

1、认真做好年初预算和年末决算工作,确保教育教学工作正常运转

年初根据学校的师生人数进行收入预算和支出预算,经费支出根据年初支出预算执行,确保教育教学工作正常运转,年末对年初支出预算执行情况进行核算。

2、每个月做一次帐

每到月末出纳就把本月所有发生业务票据都交给我,包括财政补助收入票据、向银行提取的现金票据、本月所支出的票据,我就把这些票据认真审核、分类整理、出凭证、入账,把这些会计凭证装订成册保存,填写相关报表及时准确的完成每月记账、结账和账务处理工作。

3、每个月核对一次帐

每个月把帐做好之后,把会计帐和出纳帐与银行存款对账单进行核对,核对是否与银行存款对账单相符,如果会计出纳帐与银行存款对帐的余额核对相符,再核对会计出纳的现金余额。

4、定期检查寄宿生生活补助费和兴边富民补助费的使用情况

每个学期定期检查由中心校财务室下拨给各村完小的寄宿生生活补助费和兴边富民补助费的使用情发放情况。

5、认真搞好财务自查工作,确保帐目准确无误。

6、做好校务公开

我校对享受贫困生生活补助费的学生造名册,并在各村完小进行相应的时间公示。对公用经费的使用,每年2月、8月教师集中开会学习时,向全乡教师公开或粘板,接受上级领导和师生监督检查。

7、完成校长安排的其他工作

虽然财务工作比较繁忙,但也认真完成校长安排的其他工作。

(二)、品德与社会教学工作情况本学年度除了当任会计工作,还承当了本校三年级《品德与社会》教学工作。一学年来,按照课程特点制定实施了教育教学工作计划,对学生进行了一系列的教育。品德与社会课程旨在促进学生良好品德形成和社会性发展,为学生认识社会、参与社会、适应社会,成为具有爱心、责任心、良好的行为习惯和个性品质的社会主义合格公民奠定基础。

本学年度在学校德育工作思想的指导下,细心学习《品德与社会课程标准》,领会其教育思想,认真撰写教学计划,做到有目的,有步骤地实施。把握教材特点,联系学生实际,适时拓展资源,注重人文关怀,做到有的放矢,认真完成教育教学任务。在课堂教学过程中把每个学生都看作有生命的个体,让每位学生的能力都得到充分的展示,让课堂完全成为他们自我发展和自我展示的舞台。课堂是学生的,自由而且快乐,让学生在快乐中学习。这样,每个学生作为有生命的个体,作为活生生的人,才能得到充分的尊重,才能让学生的生命的活力得以充分的发挥。

二、加强学习,注重提升个人修养和综合素质

1、认真学习财经纪律方面的各项规定,自觉按照国家的财经政策和程序办事。

2、努力钻研业务知识,积极参上级组织的各种业务技能的培训,始终把增强服务意识作为一切工作的基础;始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地工作。

3、不断改进学习方法,讲求学习效果,“在工作中学习,在学习中工作”,坚持学以致用,注重融会贯通,理论联系实际,用新的知识、新的思维和新的启示。

三、存在的不足

尽管完成了今年的各项工作任务,但也看到了工作中存在的不足之处:

1、本人不是专业的没有会计理论基础,加之当前社会会计知识和业务更新换代比较快,对新的业务知识和会计法规的系统学习培训机会较少,影响了会计工作水平的提高。

2、忙于应付事务性工作多,深入探讨、思考、认认真真的研究条件及财务管理办法、工作制度少,工作有广度,没深度。

3、只干工作,不善于总结,所以有些工作费力气大,但与收效不成比例,事倍功半的现象时有发生。

4、在教学中还有不足的地方,教学内容的设计不够丰富,所展示的世界还不够大,教学媒体的运用还不够充足,个别学生的耐心辅导还欠缺。

四、改进措施

1、积极参加上级主管部门组织的各种培训学习活动,根据上级的要求整改存在的问题。

2、、不断学习、更新知识、转变观念、完善自我,跟上时代发展的步伐。

3、善于总结,提出自己的意见和建议,为领导决策提供准确依据,不断提高单位管理水平和经济效益。总结经验,建立健全良好的工作机制。

专业技术工作总结高级会计师篇3

一、政治思想方面

我认真学习党和国家的各种路线、方针、政策,学习重要思想和党的精神,不断加深对科学发展的理解和领会,确保在思想上、行动上和党中央保持一致。作为一名财务工作人员,在工作中本人怀着高度的责任感,以《《会计法》》为准绳,按原则处理事情,恪尽职守,廉洁奉公,任劳任怨;与此同时,参加了一系列财务人员培训的学习,做到有心去学、用心去学,夯实开展工作的理论基础。虚心向领导和同事学习、请教,把书本知识转化为实践经验。同时关注长江委及机关服务中心的改革和发展的动态,以便更好的为我局服务。此外,还积极响应上级指示,参加了单位组织的各种文体活动。

二、爱岗敬业方面

一年来,我主要负责基建、事业费、一期集资建房的会计核算工作,基建报表、预算、住房改革支出报表的汇总及财务用友软件的运行维护,账套的结转打印、科目设置调整等工作,在实际工作中,本着客观、严谨、细致的原则,在办理会计事务时做到实事求是、细心审核、加强监督,严格执行财务纪律,按照财务报账制度和会计基础工作规范化的要求进行财务报账工作,对待来报账的同志,能够做到一视同仁,热情服务、耐心讲解,做好会计法律法规的宣传工作。在工作过程中,不刁难同志、不拖延报账时间:对真实、合法的凭证,及时给予报销;对不合规的凭证,指明原因,要求改正。努力提高工作效率和服务质量,确保会计信息的真实、合法、准确、完整,切实发挥了财务核算和监督的作用。

其他日常工作:今年完成了易文辉、余波两位同志预备党员的发展工作、工会工作、10月份参加水利部组织的水利基本建设竣工财务决算的验收工作及基建审计、自查等工作。

三、工作作风方面

在工作中,我尊敬领导、团结同事,处理好与领导、同事之间的关系;时刻牢记自己是一名普通的共产党员,踏实进取,努力发挥党员的先锋模范作用,以吃苦在前、享乐在后,树立大局意识、服务意识,始终保持严谨认真的工作态度、一丝不苟的工作作风,戒骄戒躁、勤勤恳恳,兢兢业业,并且能够从每一件事情上进行总结,不断摸索,掌握方法,工作效率和工作质量。平时我能够做到虚心向同事学习,汲取他们的长处,反思自己不足。在生活~上,勤俭节约、任劳任怨、对人真诚、热爱工作、与人和谐融洽,处处严格规范自己的言行,毫不松懈地培养自己的综合素质和能力‘方案范文。库.整理~。

四、存在不足方面

过去的一年,我在会计岗位上又有了新的提高,也取得了一些成绩。同时也存在一些不足,比如:知识面还不够宽,学习还不够深刻、系统,以后会要求更高,管理更严,唯有更加努力学习,在理念、理论和知识各方面更新和进步,才能履行好职责;还要进一步增强工作的创造性。要善于在繁重的工作中磨炼意志,增长才干。要打破长期形成的心理定势和思维定势,根据工作需要,不断调整自己的思维方式,创新工作方法:本文由方案范文库为您搜集。整理~。

五、今后努力方向

新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战,我决心再接再厉,在以后的工作中扬长避短,克服不足、认真学习、勤奋工作,使自己能一直紧跟单位发展的步伐,为单位今后的繁荣发展做出应有的贡献。

专业技术工作总结高级会计师篇4

20__年在全行员工忙碌紧张的工作中又临近岁尾。年终是最繁忙的时候,同时也是我们心里最塌实的时候。因为回首这一年的工作,我们会计出纳部的每一名员工都有自已的收获,都没有碌碌无为、荒度时间。尽管职位分工不同,但大家都在尽最大努力为行里的发展做出贡献。现将全年的工作情况向全行职工作以汇报:

一、重视业务核算质量,贯彻市行各项制度

今年是我们商业银行具有转折意义的一年,经过六年的打拼和积累,我行的羽翼已经逐渐丰满,准备更名挂牌,开始新的征程。然而,如果要使我们景星支行真正走在全行的前列,我们首先要做的是提高我们的业务能力。我行会计出纳部经常组织员工进行理论学习、岗位练兵。对市行传达的每一个文件、通知都认真贯彻。让员工树立主人翁精神,在工作中不推、不等、不靠,积极主动的完成自己的本职工作。我部一直坚持向时间要效益、向工作要质量。在核算上无重大差错事故。

二、加强日常工作管理,做好安全防范工作

我部的内部制度是比较健全的,各项工作都有明确分工,员工病、事假都严格按照规定及时请假。

在安全防范方面,对柜员日常工作所用的各种公章、名章都严格做到每日下库保管;对重要凭证的领用,都有专人负责;明确柜员的权限,不得擅自授权;对于市行要求上报的反洗钱可疑业务及时上报;随时提高警惕,杜绝诈骗。总之,我们要将一切防忠于未然,不做亡羊补牢的无用功,力求使全行的工作在稳健中谋发展。

三、培训员工操作能力,顺利通过柜员考试

今年是对全行职工个人业务考核要求最严格的一年,综合柜员上岗考试,直接关系到了每个员工的切身利益。行里不想让任何一个职工掉队,我会计出纳部,为了使每个员工顺利的通过考试,带领员工们利用工作之外一切所能利用的时间,积极准备考试。其间,我们组织了员工点钞,打字的基本技能考试。组织员工去培训中心进行业务上机打操作的练习。

有些员工工作、家庭的各方面负担都很重,考试给其带来了很大的心理压力,思想包袱很重。为帮助这样的同志,我部各个员工在考试期间,经常互相交流思想,一起钻研考试的命题,接受能力快的同志,耐心的给其他同志讲解。体现出了团结同志的精神,更让员工们感受到了行内大家庭的温暖。考试临近期间,大家都想争分夺秒的看书,但行里的各项工作是不可以停滞的。时间是自己的生命,因为这关系到自己是否有资格上岗;时间更是全行的生命,因为有那么多的客户需要我们为其服务。我部全体员工都义不容辞的选择了后者。在考试期间,没有人因为自己的利益,耽误本职工作,在最关键的时刻,我们看到了员工们的可爱之处。

四、全员拼“新百日会战”,向最后一季要成果

在临近年终的最后一季,市行“新百日会战”的各项指标下达到支行,支行下到各科部。我部所有职工都在第一时间积极的行动起来,配合行里完成各项指标。虽然“新百日会战”所大力宣传的各种产品大都是对个人客户的,但是我部员工只要有机会就向来办业务的客户宣传新产品。尤其是“得利宝”业务问世以后,我部员工向代发工资客户力推此项产品,滴水成河,为行内存款的上升做着力所能及的贡献。行领导多次强调,存款是责任,不是任务。就是想让职工转变思想,把行里的事当成自已的事,变压力为动力,当我们正视这个问题的同时,我们也感到了责任的重大和为行里工作的乐趣。员工们不再抱怨任务繁重,而是把“新百日会战”当成一个活动去积极的参与。

五、积累经验及时总结,稳扎稳打注重实效

这一年的工作和考核,又使我部员工得到了很多经验,当然也有很多教训。我们一直重视员工的整体业务水平的`提高,大部分职工的工作质量都是达标的,但仍有业务水平参差不齐的现象存在。这样势必会对我行的整体服务形象造成一定程度的影响。所以,我部一旦接到上级部门的个别业务操作变更通知就及时的组织员工学习,减少核算差错。

六、在工作之中也存在很多不足,主要表现在:

1、服务上还达不到要求,有时态度生硬,不使用文明用语。

2、核算质量还存在很大差距,主要是因为工作不够认真细致。

以上是我部20__年全年的工作总结,向全行领导及员工作以汇报。这一年中的所有成绩都只代表过去,所有教训和不足我们每个人都牢记在心,努力改进。工作是日复一日的,看似反复枯燥,但我们相信“点点滴滴,造就不凡”。有今天的积累,就有明天的辉煌。

专业技术工作总结高级会计师篇5

在校党委和行政的领导下,在上级主管部门的指导帮助下,我们审计处全体同志认真学习、领会重要思想和会议精神,一如既往地贯彻和落实《审计法》、《审计署关于内部审计工作的规定》和国家相关法律法规。以学校教育工作为中心,结合内审工作实际,紧紧围绕我校的热点、重点、难点问题开展审计工作,充分发挥内审的监督和服务职能,为学校领导及时提供决策依据。全年共开展各项审计400余项,为学校节约了大量资金。在深化学校改革,促进廉政建设,加强财务管理,提高经济效益等方面,真正起到了"经济卫士"和"参谋助手"的作用。由于工作成绩突出,我校审计处被评为2015年度新乡市内审工作先进单位,两人被评为校级优秀共产党员和"三育人"工作先进个人。

一.基础建设

2015年是我校各项改革迅速发展的一年,教学、科研、管理工作有条不紊的开展,为我们搞好工作提供了有力保证。我们审计处认真贯彻落实审计厅、教育厅等上级部门的指示精神,结合我校实际,在做好审计工作的同时,积极配合其它各项工作的开展。坚持"完善自我,提高认识"的原则,努力完善审计制度,健全审计机构,调整人员结构。

1.参与制定了学校物资采购、设备管理及相关规章制度若干项。规范了经济行为,使审计工作进一步走向法制化、制度化和规范化。

2.在学校机构改革后,进一步明确了审计工作人员的职责和权限。使内审工作的内部监督职能进一步得到体现,可以更好的为领导提供决策依据。

3.调整人员的知识和年龄结构,新增专业审计人员2名(均为应届本科毕业生),加强了审计队伍建设,一名同志获高级会计师资格。经验丰富的老同志和积极上进的年轻人相互交流、相互学习、以老带新、新老结合,形成了一支知识结构和年龄结构较为合理的充满生机和活力的审计队伍。

二.学习及培训

强化措施,进一步提高审计人员的业务素质和政治素质,使我校每个内审人员都真正成为 "思想领先、业务过硬、技能娴熟、务实高效"的工作高手。

1.派一名同志随同教育厅考察团赴法国等国外学习考察,获取了大量审计工作信息及先进工作经验。

2.与南京大学、华南理工大学、河南大学等省内外高校相互交流,共同探讨审计工作新思路。

3.加强自身业务素质的学习,积极进行学术研究和探讨,公开发表专业学术论文4篇。

三.参与后勤改革

随着高校后勤管理社会化改革的深入,我校后勤集团已逐步成为独立核算、自主经营、自负盈亏的经济实体,这就要求我们必须建立健全成本核算制度。我们参与制定了一系列后勤改革的规章和措施,同财务处、后勤管理处一道,对集团每个中心进行了成本核算,并结合外校经验,根据本校实际,制定了各项定额标准,为推动学校的后勤改革和发展起到了应有的作用。

四.参与校办产业改革

"科教兴国"和"发展高科技,实现产业化"这一战略的提出,给以高科技为特征的高校校办产业带来了新的机遇和挑战。但是由于校办企业的利益和学校的利益并不完全是一致的,企业内某些同志往往会为了个人利益或小团体利益而致学校利益于不顾,很难保证学校国有资产的保值增值。面对这一现状,我们会同财务处、企业管理处一道,参与制定了校办产业改革工作的相关文件,对校办每个企业进行了清产核资,摸清了企业家底,改善了经营环境,明确了经济责任,提高了经济效益,为领导提供了决策依据,为学校的改革和发展做出了贡献。

五.参与各项招投标工程及政府采购

随着学校改革的迅速发展,加强内部管理,强化内部监督机制就显得尤为重要。学校工程建设和物资采购是与市场紧密相联的,要实现对工程建设和物资采购工作的有效控制,就必须用各项规章制度来规范和约束。我们参与制定招投标程序及学校物资采购工作的相关规定并监督实施。在招投标工作中真正坚持公开、公正、公平的原则。对物资采购工作,审计处自始至终全过程参加,充分发挥了事前、事中、事后审计的监督作用。一年来共参与招投标项目及物资采购项目110余项,监督签订经济合同50余份,涉及金额近千万元,为学校节约资金130多万元,规范了学校物资采购行为,维护了学校的经济利益。

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